Babacan Liderlik
Şu kitabın bölümü: Durmuş, G. (ed.) 2024. Liderlik Dinamikleri Üzerine Araştırmalar II.

Murat Durgun
Sivas Cumhuriyet Üniversitesi
Berrin Filizöz
Sivas Cumhuriyet Üniversitesi

Özet

Babacan liderlik işletmelerde çalışanlarla lider arasındaki uyumunun sağlanabilmesinde önemli bir yere ve değere sahip konulardan biridir. Çalışanların kurumlarına olan bağlılıklarının sağlanmasında, onların performans ve verimliliklerinin artmasında ve de bir işletmenin personel devir hızı oranın azalmasında liderlerin çalışanlarına olan davranışları çok önemlidir. Bu anlamda babacan liderlik konusu da hem işletmelerin hem de çalışanların başarılı olmalarında üzerinde ciddi anlamda etkisi olan konuların başında gelmektedir. Zaten yapılan araştırmalarda sektörlerinde öncü olmuş ve belirli bir başarıyı yakalamış işletmelerin çalışanlarıyla yöneticilerin (liderlerin) birbirleriyle olan uyumlarının en üst düzeyde olduklarını ortaya koymaktadır. 

Bu amaç çerçevesinde hazırlanan bu çalışmada babacan liderlik kavramı detaylı bir şekilde ele alınacak olup, sırasıyla babacan liderliğin tanımı, babacan liderliğin ortaya çıkışı, babacan liderliğin özellikleri ve boyutları konuları açıklanacaktır.

Kaynakça Gösterimi

Durgun, M. & Filizöz, B. (2024). Babacan Liderlik. In: Durmuş, G. (ed.), Liderlik Dinamikleri Üzerine Araştırmalar II. Özgür Yayınları. DOI: https://doi.org/10.58830/ozgur.pub551.c2249

Lisans

Yayın Tarihi

13 December 2024

DOI

Kategoriler